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郴州市發展投資集團資產經營管理有限公司員工招聘公告
2022-04-20 10:54:06 來源:水投公司經營資產管理部
郴州市發展投資集團資產經營管理有限公司因業務發展工作需要,擬面向社會公開招聘勞務派遣工作人員,現將有關事項公告如下:
一、招聘原則
按照“公平、公正、公開”的原則,采用資格審查、面試、復試相結合的方式,對應聘人員的業務知識、工作能力、職業操守、現實表現等各方面進行全面考核,并擇優錄用。
二、招聘崗位計劃
本次共招聘10人,具體崗位及相關要求詳見附件1(郴州市發展投資集團資產經營管理有限公司員工招聘崗位信息表)。
三、招聘條件
應聘人員應符合以下條件:
(一)熱愛祖國,擁護中國共產黨的領導,堅持四項基本原則,堅持中國特色社會主義道路,具有良好的政治素養。
(二)誠實守信,愛崗敬業,責任心強,具有良好的協作精神,服從用人單位的工作安排。
(三)遵紀守法,無不良嗜好及違法、違紀記錄。
(四)身心健康,專業扎實,能夠勝任本職工作。
(五)符合招聘崗位所要求的學歷及專業。
(六)其他條件詳見附件1。
四、招聘程序
(一)報名
1、報名方式及需提交的材料:招聘報名采取網絡報名的方式。應聘人員按照《招聘公告》要求認真填寫附件2(郴州市發展投資集團資產經營管理有限公司員工應聘登記表,自行下載提交至指定郵箱),同時提交本人近期一寸免冠彩色證件照電子版,本人身份證、學歷證書、職x稱證書、職業資格證書、榮譽證書等資料彩色掃描件、有效期內的學信網認證報告(應聘者自行從“學信網”下載)。
2、報名時間:2022年4月20日9 點至4月22 日17 點。
3、報名指定郵箱:郵箱:593127228@qq.com。
4、報名要求:報名材料應當真實、準確。應聘者提供虛假材料的,一經查實,取消應聘資格。
(二)資格審查
資產公司根據招聘條件及崗位要求,對應聘者的基本信息、應聘資格進行審查,確定參加面試人員名單。資格審查貫穿公開招聘全過程,在后續面試、復試、體檢、考察、試用等環節還將對應聘者相關信息進一步審查核實,發現應聘者不符合條件的,取消其應聘或聘用資格。
(三)面試
1、面試內容主要包括應聘崗位基礎知識、崗位專業知識等。面試時間、地點另行通知,詳情請查詢郴州市發展投資集團有限公司官網(http://www.myo-facts.com/)。
2、原則上,面試比例為1:2,未達到面試比例的崗位在應聘人員符合崗位條件的按比例1:1與其他崗位合并面試。
(四)復試
1、面試評分成績從高分到低分排列,按招聘人數與面試人數1:1的比例確定進入復試人員名單。
2、復試內容包括:了解應聘者求職動機、崗位相關知識掌握、綜合能力素質、溝通協調能力等。
3、復試時間、地點另行通知,詳情請查詢郴州市發展投資集團有限公司官網(http://www.myo-facts.com/)。
(五)體檢與考察
1、按照面試成績占60%、復試成績占40%的比例計算應聘者綜合成績,從高分到低分排列取足招聘計劃人數,確定體檢和考察入圍人選。
2、由公司統一組織入圍人選到指定的醫院進行體檢,體檢標準及項目參照勞務派遣錄用標準執行,費用由應聘者自理。
3、由資產公司對入圍人選遵紀守法和現實表現情況進行考察。經考察具有以下情形者,視為考察不合格,不予聘用:
(1)弄虛作假偽造信息資料者;
(2)有違法亂紀、誠信不良行為記錄者;
(3)受到黨紀、政務等處分在影響期內者;
(4)有影響正常工作的身體或精神疾病者;
(5)參加過“法輪功”等非法組織和非法活動者;
(6)有吸毒、賭博、酗酒、沉迷網絡游戲等違法違規及不良嗜好者;
(7)其它不予聘用的原因。
4、如入圍人選有放棄體檢、體檢不合格、放棄考察、考察不合格、放棄聘用資格等情形的,其空缺名額經公司研究,由報名同一崗位應聘者按綜合成績從高分到低分依次進行遞補。對遞補者進行體檢和考察。遞補最多不超過2次。
5、放棄體檢、放棄考察、放棄聘用資格者將列入公司招聘黑名單,在今后招聘中不予聘用。
(六)聘用
實行聘用新員工試用期制度,試用期為1個月。試用期滿后,經考核合格者,按公司有關規定辦理正式聘用手續。對試用期間違反規定屢教不改或轉正考核不合格或經用人部門評定認為不符合崗位要求者,不予正式聘用。
五、薪酬待遇
(一)試用期:按基本工資的90%計算
(二)薪酬:按照《郴州市發展投資集團員工薪酬改革實施方案》執行。
六、咨詢方式
本方案未盡事宜由郴州市發展投資集團資產經營管理有限公司辦公室負責解釋。
咨詢電話:18673511660(陽女士)18175527760(郭先生)
辦公地址:郴州市蘇仙區郴縣路城投大廈10樓1048室
郴州市發展投資集團資產經營管理有限公司
2022年4月15日
附件1:郴州市發展投資集團資產經營管理有限公司員工招聘崗位信息表
附件2:郴州市發展投資集團資產經營管理有限公司員工應聘登記表
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